درخواست کارگران پیمانکاری «سیمان خوزستان» از «شستا»

به گزارش خبرنگار ایلنا، جمعی از کارگران پیمانکاری شرکت سیمان خوزستان خواهان تبدیل وضعیت استخدامی خود شدند. 

شرکت سیمان خوزستان از شرکت‌های تابعه هلدینگ «سرمایه‌گذاری سیمان تامین» وابسته به «شرکت سرمایه‌گذاری سازمان تامین اجتماعی» (شستا) محسوب می‌شود. 

کارگران این شرکت باید بر اساس مجوزی که شستا برای تبدیل وضعیت صادر می‌کند، از حالت قرارداد با پیمانکار خارج و به صورت قرارداد مستقیم استخدام شوند. 

این کارگران در برخی از بخش‌های این شرکت به عنوان جوشکار، داربست بند و… کار می‌کنند. 

هدف آن‌ها از مطرح کردن تبدیل وضعیت، برابری مزد و مزایا با کارگران قرارداد مستقیم است. 

این کارگران همچنین بین ۸ تا ۱۲ سال سابقه کار دارند و انتظار دارند که پس از این مدت با مجوز شستا تبدیل وضعیت شوند. 

به گفته کارگران تبدیل وضعیت کمک می‌کند که «به صورت کلی» از بدعهدی پیمانکاران در بروزرسانی دستمزد و حق بیمه‌های خود رها و یکسره با کارفرما طرف حساب شوند. 

در همین رابطه یک منابع آگاه به ایلنا، گفت که شرکت سیمان خوزستان با دقت بر عملکرد پیمانکاران خود نظارت می‌کند و ابزارهای خود را در این زمینه استفاده می‌کند تا نسبت به پرداخت مطالبات کارگران اطمینان حاصل پیدا کند اما بحث تبدیل وضعیت منوط به تایید شستا و صدور مجوز است.