بخشودگی جرایم دیرکرد کارفرمایان، واحدهای تولیدی و صنعتی

وی افزود: کارفرمایان کارگاه‌های مذکور به‌منظور تعیین تکلیف بدهی‌های که لغایت اسفند ماه 1399 به مرحله قطعیت رسیده است، می‌بایست حداکثر لغایت 31‌‌/04‌‌/1400 نسبت به ثبت درخواست از طریق سامانه خدمات غیرحضوی سازمان تامین اجتماعی به نشانیes.tamin.ir اقدام کنند،  حداکثر ظرف مدت هفت روز از تاریخ  ثبت درخواست کارفرما، مراتب پذیرش یا عدم پذیرش درخواست مطروحه از طریق صندوق شخصی سامانه خدمات غیر حضوری به متقاضی اعلام خواهدشد.

وی ادامه داد:  چنانچه کارفرما حداکثر ظرف مدت10 روز از تاریخ اعلام پذیرش درخواست، نسبت به پرداخت یکجای (دفعتا) بدهی و یا تقسیط آن به همراه ارائه وثایق متناسب با میزان بدهی اقدام نکنند، این امر به‌منزله انصراف کارفرما برای بهره‌مندی تسهیلات  مقرر در قانون مذکور خواهد بود.

وی بیان کرد: در صورتی‌که کارفرمایان مشمول تا تاریخ لازم الاجرا  شدن قانون بودجه سال 1400 کل کشور بر مبنای لیست بهمن ماه 1398 نسبت به تعدیل بیمه‌شدگان کارگاه اقدام کرده باشند، پس از بازگشت نیروی کار تعدیل شده یا جایگزینی آنها در زمان درخواست و رعایت حفظ اشتغال در دوره تقسیط بر مبنای لیست بهمن ماه 1398، از بخشودگی جرایم برخوردار خواهند شد.

 سمساری خاطر نشان کرد، درخصوص کارگاه‌هایی که در بهمن ماه 1398 فاقد لیست و پرداخت حق بیمه هستند و یا کارگاه هایی که در سال 1399 ایجاد شده باشند، لیست حق بیمه ماهی که بیشترین تعداد بیمه شدگان تا اسفند 1399را دارا باشد مبنای تعیین نیروی انسانی کارگاه  قرار می گیرد.

وی ادامه داد: همچنین کارگاه‌هایی که در سنوات قبل ایجاد و فاقد فعالیت بوده و در سال 1399 به بعد مجددا شروع به فعالیت کرده و لیست و حق بیمه کامل کارکنان شاغل خود را ارسال و پرداخت کردند، بیشترین تعداد بیمه شدگان لیست ارسالی در یکسال منتهی به قبل ‌از آخرین لیست پیش از تعطیلی کارگاه، مبنای احتساب سطح اشتغال خواهد بود.

مدیر کل تأمین اجتماعی استان در خصوص نحوه احتساب بخشودگی جرایم جهت کارگاه‌های مشمول نیز، اظهار کرد: امکان تقسیط بدهی از 12 تا 36 ماه پیش بینی شده است که متناسب با تعداد اقساط، 100درصد تا 50 درصد جرائم بخشوده خواهد شد.

وی با تأکید بر این‌که کارگاه‌های ورشکسته، درحال‌تصفیه، منحله و فاقد فعالیت، رانندگان، کارگران ساختمانی (سهم بیمه شده و کارفرما) و همچنین کارگاه‌هایی که بدهی آنان صرفاً شامل جریمه هستند، مشمول این بخشنامه نخواهند بود، افزود: چنانچه کارفرما هریک از اقساط بدهی‌های تقسیط شده موضوع این بخشنامه را در سررسید مقرر پرداخت نکنند و یا در مدت یکسال پس از تقسیط یا در طول دوران تقسیط نسبت به کاهش سطح اشتغال مقرر اقدام کنند، بدهی تبدیل به حال شده و جرائم متعلقه، نسبت به مانده بدهی از تاریخ تبدیل به حال محاسبه و به همراه جرایم قبلی به نسبت مانده بدهی مطالبه و مجدداً قابل تقسیط نخواهند بود.